Mehr als 50 Kolleginnen und Kollegen nahmen am 11. September an der digitalen Infoveranstaltung 55+ der DPVKOM teil. Sie alle informierten sich über das Thema „Schwerbehinderung im Alter“, das von dem Vorsitzenden der Schwerbehindertengruppe Heinz Stenner anschaulich präsentiert wurde. || mehr

Auch im kommenden Jahr 2025 bietet die DPVKOM ein umfangreiches Schulungsprogramm für Betriebsräte und Ersatzmitglieder an. Ab sofort sind Anmeldungen hierzu möglich. || mehr

Eine Vielzahl von Themen, die für die Betriebsratsarbeit wichtig sind, stehen auf der Tagesordnung der Schulungskonferenz für Betriebsräte unserer Fachgewerkschaft vom 4. bis 6. September in Düsseldorf. Dabei wird nicht nur über aktuelle berufs- und unternehmenspolitische Themen aus den Bereichen Post, Telekom und Call-Center diskutiert. || mehr

"Schwerbehinderung im Alter" - so lautet das Hauptthema der nächsten digitalen Informationsveranstaltung 55+ der DPVKOM am 11. September 2024. || mehr

Zustellerinnen und Zusteller sind oftmals aggressiven Beleidigungen, Anfeindungen und in manchen Fällen sogar körperlicher Gewalt seitens der Kunden ausgesetzt. Das zeigen unter anderem die Rechtsschutzfälle von Mitgliedern, die die DPVKOM in diesem Zusammenhang erreichen. || mehr

Die Deutsche Telekom möchte ihre Dienstwagenflotte im Bereich der DT Technik bis 2030 vollständig elektrifizieren. Dieser Plan soll schrittweise umgesetzt werden. Um dieses Ziel zu erreichen, fördert das Unternehmen auch die Installation von privaten Wallboxen, wenn Beschäftigte der DT Technik ihr Dienstfahrzeug zuhause laden. || mehr

Die Leistungszulage für Tätigkeiten im Filialbetrieb für die bei der Deutschen Bank AG beschäftigten Beamtinnen und Beamten aus dem Bereich der früheren Deutschen Postbank AG soll weitergewährt werden. || mehr

Schon seit Langem fordert die DPVKOM von der Deutschen Telekom, dass es Aufstiegsmöglichkeiten für Beamte in die nächsthöhere Laufbahn geben muss. Seit geraumer Zeit verweigert jedoch die Personalvorständin des Unternehmens, Birgit Bohle, diese Möglichkeiten mit der Begründung, dass es für höherwertige Aufgaben keinen dauerhaften Bedarf gibt. || mehr